Смена генерального директора ООО в Москве 2020

Узнай как поменять директора ООО
и не сделать ошибок
Заказать

Оглавление

Избрание нового генерального директора на собрании участников (единственным участником)

Что делать после избрания нового директора на должность

Сроки регистрации смены генерального директора

По каким причинам может быть отказ в регистрации

Что нужно сделать после смены генерального директора


Генеральный директор, директор, президент, руководитель – это все различные названия одного и того же лица в ООО. А точнее, это название единоличного исполнительного органа в ООО, который решает текущие вопросы по управлению обществом. Для удобства будем называть его самым распространенным названием – генеральный директор.

Полномочия генерального директора, срок этих полномочий, порядок его избрания на должность (количество голосов участников, нужно ли нотариальное подтверждение принятия решения и пр.) – эти все вопросы содержит устав ООО (по крайней мере, должен содержать), и в рамках данной статьи рассматриваться не будет. Это индивидуальные «настройки» для каждой компании. Нас интересует именно процедура смены генерального директора, поскольку она для всех единая, с небольшими вариантами по исполнению.

Избрание нового генерального директора на собрании участников (единственным участником)

При возникновении необходимости сменить гендиректора, инициируется собрание участников, если их несколько, либо единственный участник принимает соответствующее решение. На собрании участников количеством голосов, которое указано в уставе, необходимо принять решение об избрании на должность нового руководителя компании. Этим же решением освобождают от должности предыдущего гендиректора, решают расторгнуть с ним трудовой договор.

Если участников несколько, то в уставе можно предусмотреть для смены генерального директора единогласное голосование «за» по такому вопросу. Это предусмотрено для того, чтобы все участники могли выбрать именно того директора, который их всех устраивает. С другой стороны, если кто-то из участников будет намеренно уклоняться от участия в собраниях, это может заблокировать смену директора в принципе, но тут уже лучше решать самим, предусматривать такую возможность, или нет.

Что делать после избрания нового директора на должность

Вторым этапом будет регистрация прошедших изменений в ЕГРЮЛ. Внести указанные изменения нужно не позднее 3 рабочих дней после проведения собрания / принятия решения об избрании нового директора на должность.

Заявителем для регистрации изменений должен быть сам генеральный директор, причем, по сложившейся за последние 6 лет практике – вновь избранный гендиректор.

Ему понадобится подать в регистрирующий орган (в Москве это МИФНС №46), следующие документы:

  • Заявление по форме Р14001, заверенное у нотариуса. Об этом чуть ниже.

Смена директора на данный момент возможна только при личной подаче (или по нотариальной доверенности) документов в регистрирующий орган, либо при отправке почтой (курьерской службой), или через МФЦ. Через Интернет, с использованием электронной подписи это сделать нельзя – скорее всего, будет отказ, поскольку сертификат электронной подписи для внесения изменений в ЕГРЮЛ должен быть выдан на действующего директора, которым он становится только после регистрации в ЕГРЮЛ. Налоговая посчитает, что ЭЦП выдана на неуполномоченное лицо, которое пытается внести изменения в ЕГРЮЛ, и просто откажет в регистрации.


Образец заявления для регистрации изменений ООО в ЕГРЮЛ

  • Протокол, решение о смене директора. Формально, согласно 129-ФЗ, «О регистрации юрлиц и ИП», подавать к заявлению по форме Р14001 в этом случае ничего не нужно. Но некоторые налоговые могут потребовать решение или протокол, иногда готовы удовлетвориться приказом о назначении на должность нового директора. Лучше что-то из перечисленного приложить, лишним не будет.

Госпошлина в случае данных изменений не платится, больше никаких документов подавать не нужно.

Узнай как поменять директора ООО
и не сделать ошибок

Сроки регистрации смены генерального директора

Срок регистрации в налоговой инспекции смены директора компании стандартный, составляет 7 рабочих дней. Из них, день на подачу, пять дней на регистрацию, и день на получение результата. Получить можно лично, можно по нотариальной доверенности, можно по почте или курьерской службой, если они такие услуги оказывают. Или в МФЦ, но это на два-три дня дольше.

По каким причинам может быть отказ в регистрации

Как уже ранее говорилось, отказ может быть при попытке внести изменения посредством использования электронной подписи. Налоговая просто посчитает заявителя неуполномоченным лицом. Еще могут быть проблемы с правильностью заполнения заявления по форме Р14001, нужно внимательно проверять все вносимые данные. Также сама личность нового директора может быть в «черных списках» у налоговиков – «массовый» руководитель и участник, дисквалифицированное лицо, либо бывший директор или участник с долей не менее 50% в компании, которую принудительно исключили из ЕГРЮЛ с долгами перед бюджетом (а при принудительном исключении они будут в любом случае).

Что нужно сделать после смены генерального директора

После того, как вы успешно получили из налоговой Лист записи с новым директором в ЕГРЮЛ по компании, необходимо сделать следующие действия:

  • Заключить с гендиректором трудовой договор. От компании выступает один из участников, которого для этого назначили в протоколе при избрании гендиректора. Либо с единственным участником.

  • Подать изменения в банк, чтобы нового генерального директора внесли в банк-клиент и выдали ему полномочия работать с расчетным счетом.

  • Подписать акт приема-передачи (лучше при нотариусе) со старым директором, о том, что новый директор принял всю документацию и материальные ценности.

  • Уведомить контрагентов о смене генерального директора.

И последнее. Смену директора в ООО вполне можно сделать самим, но лучше обратиться к специалистам. Малейшая ошибка в документах приведет к отказу в регистрации и затягиванию сроков. Срок, как уже писали, 7 рабочих дней. Все это время для третьих лиц старый гендиректор уже не в полномочиях, а новый – еще не в полномочиях. По сути, деятельность компании парализована, и в случае отказа прибавляем еще 7 рабочих дней только на перерегистрацию. Поэтому, лучше обратиться к специалистам, которые подготовят для вас все документы, помогут с нотариальным удостоверением Р14001 и подачей в регорган.

 
Яндекс.Метрика